无论是从历史典故中,还是人们的亲身经历中,都让人觉得哭泣是获得同情和支撑的最好工具。民间流传着一句俗语:“刘备的江山是哭来的。”刘备生平善哭,遇到不能解决的事情,就会对人痛哭一场,一部《三国演义》写刘备哭大概有十次之多,每每不是获得人同情就是转败为胜。生活我们也有这样的经历:当对方突然泪流满面时,你的心一下子就会软起来,不由得对痛哭者有几分同情和退让。
历史的榜样和亲身的经历,让很多人相信哭泣有软化和获得人心的功用,但是,这里的榜样只是一个传说而已,其中的经历也只是对哭泣者无关痛痒的怜悯。
哭泣是一种宣泄,是对待刺激的正常反应。一般来说,女人更喜欢通过眼泪表达自己的心情,悲伤、惊喜、压力、疲劳都会引起她们的泪腺反应。女人是水做的,不会哭的女人不是百分百女人。但是,在办公室里哭泣,却是大忌。至于男人在办公室里哭泣,那就不是只用大忌来概括了。
亚美捧着电话,声音越来越重,语气越来越激烈,等她啪地一声把电话搁下,眼泪也刷刷流了下来。她的位置在小五的斜对面,小五自然是看到了,可总觉得在办公室流泪很尴尬,还不如装作看不见,免得她更尴尬。
亚美却越哭越厉害,索性趴在桌子上抽泣着说:“我做不下去了……怎么又要我出差呀!”
这样一来,大家都各自抬头,开始关心她。她断断续续地说了缘由,在外出差的上司打电话,让她去新疆出差,亚美觉得出差很辛苦,就哭了。
这已经不是亚美第一次在办公室哭泣了,以前也有类似的事情,有时还会因为老家来的电话哭泣。所以,听她说完,大家的安慰都有点淡。等她渐渐平静,走出办公室去洗手间整理的时候,老马先笑着说了一句:“亚美毕竟年轻啊,那么点事情也哭。唉,年轻真好!”言下之意,其实多少有点笑她的幼稚了。
小五也接了一句:“唉,其实哭也解决不了问题的。”他心底的说法是:哭有什么用呢?真正解决问题的能力又没有,这事情,估计又该是上报给总部,然后总部可能就指派品控部经理老张去解决啦……
老马说话比较直接,说:“哎呀呀,人家年轻嘛,哭起来有人同情,老张知道了就会帮她解决的!”
一旁的李三简冷笑了一下:“老张出面的话,老板可能就安排别人去了。”
老马叹了口气:“为工作,何必哭呢?真觉得困难不能做,不做就是了,为了工作哭最不值得。”
等亚美回来,大家的议论已经停止,她也永远不会知道她这一哭,大家都认为她承受能力太差。
后来,公司在分组的时候,没有人愿意和亚美搭档,因为大家心理觉得,亚美是个经不住挫折和困难的人,和她搭档工作,只能是自己的累赘。
在办公场所哭,对自己有百害而无一利。不会因为梨花带雨而博得大家的怜爱和同情,唯一能证明的就是你软弱无能,老板从此不敢委你重任,同事不敢和你合作。
现在职场竞争激烈,因而办公室就成了一个弱肉强食的场所,弱了就难以生存。哭泣,博取的那些卑微同情有什么用呢?只能让人觉得你软弱,让人看不起。所以,不要带眼泪进办公室,实在忍不住要哭,务必跑到外面,洗手间就是个好选择,哭好洗好,再抖擞上阵。出来有人问你为什么眼鼻通红,大可以笑笑回答:“刚打了个哈欠。”
至于男人在办公室里哭泣不是只用大忌来概括了。原因是男人在办公室哭泣,没有人会想到他继承了刘备的遗风,只会将“懦夫”“女人”扣在他的头上。这样的男人没有人会看得起,人说“男儿有泪不轻弹,只是未到伤心处”,我们看,要是“男儿伤心要弹泪”,那可千万别在办公室。男人的眼泪或许连微薄的同情都换不来,更多的是遭同事鄙视。
在职场中,那些柔情万种的妹妹在任何时候都要忍住眼泪,学会将自己水做的骨肉化成铿锵玫瑰。你就会有独当一面的能力,表现出巾帼不让须眉的霸气。专业、果断、敏锐、尽责,看起来坚韧不拔、充满智慧,这样的人,即使是看起来有些弱不禁风的女子,同事也都愿意团结在她的周围。