打造褚橙庄园
褚时健是一个农民，他的身上具备了农民的很多优点：质朴、善良、勤劳，他喜欢田园生活，他喜欢高山密林，他喜欢摸鱼打猎……当初因为顺从了妻子的意见，他最终选择到玉溪卷烟厂当厂长，未能在塔甸煤矿安度余生。现在他种上了橙子，天天行走在果树丛中，整日和农民在一起打交道，应该是圆了他心中的一个工作和生活的图景。
正因为出身于农民，所以褚时健了解农民，也懂得怎样和农民沟通，这对他种植橙子大有帮助。在褚时健的果园里，目前大概有一百多户农户，人数在几百人上下，分成几个组进行管理。其中有一部分农户是在原来农场工作的，后来经人介绍加入了褚时健的团队。其余的大部分农户来自嘎洒和水塘这两个镇子，另外还有一些是来自普洱市的镇沅县。
很多人会觉得，这些农户是奔着褚时健的名气来的，这完全得益于他过去的“风光历史”。事实并非如此，农民们很讲究现实，不会在意什么名气，更不会因为谁能夸夸其谈就跟谁走，他们之所以跟着褚时健一起创业，是褚时健能够给他们带来回报。
褚时健也的确是这么做的，为了留住果农，他在果园推行了一项新的福利政策：自从果农进入果园的那一年算起，每年将会递增100元的工龄工资。这个政策吸引了不少农户下定决心和褚时健一起干。
果农和褚时健见面的机会是比较多的，特别是在采果的旺季时期，褚时健基本上每隔五六天就过来一次，经常和大家进行沟通。但是对于褚时健的过往，很少有果农去问，褚时健自己也绝口不提，他和农户之间更多的交流都是跟果园有关的。可以说，很多果农对褚时健都很佩服，因为在农村即使到了60多岁，也不会再去干什么了，更何况像他这样一大把年纪。
褚时健在开会的时候对手下的农户说过一句话：人生60岁才是起步阶段，70岁才是真正总结人生的时候。也许淳朴的农户并不能真的理解褚时健所谓的“60岁起步”的含义，但是他们看到了这个八旬老者整日工作的情景，也对他充满了敬佩和信服之情。
褚时健刚开始种植橙子的时候，每户果农承包23亩左右的果园面积，开花、施肥、打药、修剪……几乎每个环节都需要他们认真操作，为此果农都吃住在山上。农民们生活条件很不错，房子由公司来提供，里面备有沼气，做饭烧水都不需要花燃料费。如果需要购买生活用品，只要骑摩托车去山下的嘎洒镇就可以买到。另外，公司每个月会发给农户500元的生活补助，而他们干活用的工具和农药钱都是公司出资购买。实际上对果农来说，他们只需要学习种植技术并付出劳动就可以了。
山上的生活是比较艰苦的，通常到了12月份，果园里还会挂着几百吨的果子，为了确保冰糖橙的品质，公司会要求农户在规定的时间内尽快摘完。为了完成任务，果农常常在天还没亮的时候就起床进行采摘。摘完果子之后，他们还要进行施肥，以此来填补被果实带走的营养成分。
虽然回归自然，但有些农户不免也会感觉到孤独，他们觉得一年365天都住在山上，这让自己失去了自由。由于山上的生活很单调，所以年轻人是不愿来的，他们觉得找个媳妇都很困难，所以来的人通常都是人到中年、成家的人，当然他们也是在适应了四五年之后，才习惯了山上的生活。为了一心种植好橙子，很多人抛弃了过去和朋友聚会喝酒的日子，过上了一种独处的生活。
有一户农民，由于老家的土地被泥石流吞没，在褚时健的果园开办之后，他们一家人就来到山上。为了确定是否要留下来，他们算了一笔账：假设两人的年收入不能达到3万，日子就很难过下去。现在，这户农民已经掌握了种植冰糖橙的技术，即使遇到病虫害，也能自己找到解决办法，不需要请教技术员，日子一天比一天好起来。
农闲时间，果农会在家里看看电视，偶尔去镇上逛一逛，虽然这里的空气很新鲜，但是待得久了，也就失去了新鲜感。不过随着生活水平的提高，大家对这里也越来越满意，到最后真的将这里当成家了。此外，大家也都分到了一点地，不过很少有人去种，都是到山下面去种。
虽然同在一片山上，种的是同样的果苗，但是由于采取的承包责任制，所以果农相互之间也存在着竞争。谁的产量比较低，公司会劝说他们自动离开，让更有技术的农户过来。客观地说，这个淘汰机制并不残酷，而是市场竞争的必然选择。
褚时健的利农原则是，事情做好了，每个人都能分享到利益，因此他对果农从来都是很大方的，甚至他还很自信地表示，即使只给现在的一半工资也还是有人愿意干，因为每一年果农得到的回报都在增加，他们从付出中看到了结果。所以，现在有越来越多的人找到褚时健种植橙子，甚至有一些人还在荒芜的山上盖了小楼，可见褚橙的品牌知名度已经得到了当地农户的广泛认可。
粗略统计一下，跟着褚时健一起干的果农，年均收入最少的能拿到五六万，多的能达到10万元左右。如果不种植橙子而是种植甘蔗和其他农作物的话，一亩地的产量也就是3—4吨，如果碰上干旱的季节，产量还要下降一半，所以和种植冰糖橙相比，收入一下子就拉开了。
褚时健觉得，在经济大发展的时期，只有大家受益社会才能稳定下来，人和人之间的差距也必须要体现出来。懒人就只能受穷，而勤快的和有头脑的，没理由不致富。虽然各行各业都存在着不公平竞争，但是在褚时健的果园里，竞争机制也好，财富分配机制也好，都是得到农户认可的，是相对公平的。
事实上，当褚时健在建立他的“褚橙世界”的游戏规则时，也是对过去不公正待遇的一种“自我纠正”：我要创造一个相对公平的体制，避免在不公平体制下犯错者的出现。褚时健始终认为，不管是政府还是企业，都应当给老百姓或者员工以关照，只有给了他们公平竞争的机会，他们自然会有努力的动力，也就会给国家和企业以相应的回报。
尽管这是一条朴素的真理，但是却常常被一些人忽视。也正是褚时健采取了这样的激励法则，让农户的生活发生了翻天覆地的变化。曾经他们有些人还是衣衫褴褛，而现在却改善了生活。不少人去镇上考了驾照，买了小汽车，手头宽绰的买个七八万的，手头紧一点的也能买个三四万的。
虽然今天果农的生活是不错的，但是在他们刚和褚时健一起创业的时候，还是比较艰苦的。那时候刚刚种上了树苗，树苗十分细小，比烟粗不了多少。第一次种植的时候只有700多亩，果农们也很清楚，橙子是一个挂果时期很长的品种，所以大家都耐心地等待。在这个漫长等待的过程中，果农需要做的事情就是修剪枝叶，这是为了让果树有着充足的光照，否则果树的生长不会太好。修剪枝叶是一个需要长年累月做的工作，果农几乎一年到头都在从事着这项单调乏味的工作。
在褚时健种植橙子之后，对整个新平县的经济带动作用是很大的，由于之前的橙园是种植甘蔗的农场，路况非常差，不过在褚时健来了之后就对路进行了重新的翻修，此外还解决了引水上山的问题。有人因此常常感叹，如果褚时健没有来这里开发，恐怕哀牢山还是一个需要大集体劳动才能开发的时代，经济也不会繁荣起来。难怪有很多果农一提起褚时健就竖起大拇指，说他是一个真正为人民服务的人，为当地的老百姓做了很多实事，毕竟褚时健要是靠他过往的名声也一样能活得很好，而且他这个年龄对金钱早已看淡了，褚橙的最大受益者之一就是这些果农了。
为了方便大家的生活，褚时健给每家农户都安装了太阳能，让他们能像城里人那样滋润地活着。另外，褚时健对果农的承诺向来很讲信用，从来不会拖欠大家的钱。所以果农总能在春节前收到钱。不过在平时，褚时健很少这么大方，原因不是因为他抠门，是由于怕生活费给得多了，有些果农会乱花钱。
随着褚时健承包的土地越来越多，跟着他一起干的果农也逐渐增加，果农的孩子们也就多了起来，他们通常在嘎洒镇上的小学里住校念书，每个星期五被家长接回来。于是在褚时健的橙园里，不仅能看到从早到晚忙活的农户，还能听到孩子们清脆的歌声和嬉笑声。
橙园，正在被褚时健打造成一个农户的生活家园。
褚时健对农户有着严格的奖惩机制，一般在临近春节前的七八天里，褚时健会让公司召开年会，杀鸡宰羊，有时候来不及了会直接买些东西回来。通常，这样规模的大会一年集中召开一次。在年会上，褚时健会让那些产果子多的果农上台给大家分享一下经验，并说说他们的感受。此外，对产量高的果农，褚时健还会拿出一笔钱对他们进行物质奖励，对奖金也是有着严格的划分的。打个比方，如果一个果农能拿到500块钱的效益奖金，那么在年会上得到的奖金差不多就有300—400元。由此可见，褚时健在物质奖励方面是非常大方的，也是很人性化的。
褚时健就是将企业的管理机制引入了传统的农业生产活动中，他要给农民加入一针“兴奋剂”，让他们看到希望，让他们得到实惠，这样一来，他们才会充满凝聚力和战斗力，才能种植培育出更多更好的褚橙。
在褚时健的引导下，种橙本身就变为了一个活生生的励志故事。也许，这就是褚时健历经多次人生磨难都能挺到最后的精神动力——要励志，要活下去，要成就自我。